Berita : Take-Two Pecat Divisi AI Mereka, Ngaruh Ke Jadwal GTA 6 ?

Luke Dicken, salah satu nama lama di dunia game dan AI, baru saja ngumumin kabar pahit: perjalanannya bareng perusahaan induk besar yang menaungi Zynga resmi berakhir, bareng seluruh timnya. Dalam unggahan terbarunya, Luke cerita kalau ia dan tim yang fokus ngerjain teknologi mutakhir buat pengembangan game harus angkat kaki setelah sekitar tujuh tahun bikin solusi yang memadukan inovasi, machine learning, dan desain produk yang kuat.

Hal yang bikin postingan ini kerasa berat bukan cuma soal layoff‑nya, tapi juga karena tim yang kena ini justru isi orang‑orang yang kerja di area super “hot” sekarang, seperti Procedural content buat game, Machine learning, Tools engineering dan frontend buat PCG/ML, Infrastruktur dan DevOps, Production, project management, dan operations.

Selama bertahun‑tahun, mereka ngembangin teknologi yang dirancang buat ngebantu proses development game dari ujung ke ujung. Luke nyorotin gimana timnya bisa nyatuin pemikiran teknis yang dalam, problem solving yang kreatif, dan sense product yang kuat buat bikin sistem yang benar‑benar kepake, bukan sekadar prototype manis di slide presentasi. Mereka bikin tools dan pipeline yang katanya beneran dipakai di produksi dan bantu banyak orang di berbagai tahap workflow pengembangan game.

Respons dari industri kelihatan cukup emosional. Beberapa nama di komentar nyebut kalau apa yang dibangun tim Luke itu “production‑grade”, sesuatu yang jarang banget bener‑bener jadi di dunia AI/ML untuk game, di mana banyak studio masih sebatas ngomongin buzzword tapi belum punya implementasi nyata. Ada juga yang bilang kalau kombinasi skill teknis dalam, daya pikir strategis, dan track record ngirim sistem ke production kayak gini harusnya justru jadi aset, bukan sesuatu yang “dibuang” bareng gelombang pemangkasan biaya.

Menariknya, meski kabarnya sedih, kolom komentar langsung berubah jadi semacam papan lowongan darurat. Ada yang buka pintu ke Amazon/AWS, ada yang nawarin bantuan referral ke perusahaan game lain dalam satu grup, dan ada juga yang bilang perusahaannya lagi cari talenta ML/AI dari beragam latar belakang.

Beberapa eks kolega menyebut tim ini adalah salah satu tim paling seru dan paling inovatif yang pernah mereka ikuti, dan mereka berharap semua orang di dalamnya bisa segera nemu pijakan baru.

Di sisi lain, beberapa komentar juga menyinggung pola klasik industri game: proyek dibatalkan, satu tim utuh ikut disapu, bukannya dipindahin ke proyek lain. Kritiknya jelas: perusahaan sering “membuang bayi bareng air mandinya”, padahal tim yang sudah terbukti kompak dan produktif bisa jadi force multiplier kalau diarahkan ke inisiatif baru. Buat orang‑orang yang pernah kerja di Zynga dan ekosistem sekitarnya, skenario ini sayangnya terdengar familiar.

Buat Luke sendiri, dia belum masuk ke fase curhat panjang soal perjalanan pribadinya di Zynga dan perusahaan induknya. Dia bilang bakal bikin postingan yang lebih reflektif dalam waktu dekat. Untuk sekarang, fokusnya cuma satu: bantu nyalurin orang‑orang di timnya ke tempat baru secepat mungkin. Ia menyebut mereka sebagai “the real deal” atau orang‑orang yang sudah membuktikan bisa menjembatani hype AI/ML dengan sistem nyata yang jalan dan bikin kerja tim lain jadi lebih mudah.

Kalau ditarik lebih luas, cerita ini makin nunjukkin kontras aneh di industri game dan teknologi saat ini: di satu sisi semua orang ngomongin AI, procedural generation, dan otomasi pipeline konten; di sisi lain, bahkan tim yang spesialis di bidang itu pun bisa kena sapu bersih ketika perusahaan ngencengin ikat pinggang. Padahal, dari luar, kelihatannya ini justru tipe tim yang lagi paling dicari di pasar: orang‑orang yang ngerti teori, tapi juga bisa bikin solusi yang tahan banting di dunia nyata.

Timing‑nya juga bikin angkat alis. Perusahaan induk tim ini ada di bawah Take‑Two Interactive, yang lagi bersiap masuk fase paling penting beberapa tahun ke depan berkat GTA 6. Game tersebut dijadwalkan rilis pada 19 November 2026, dan sudah diposisikan sebagai rilis terbesar dalam sejarah perusahaan. Di momen kayak gini, wajar kalau banyak orang bertanya‑tanya: kenapa justru sekarang salah satu tim teknologi internal yang kuat malah dibubarin?

Baca juga ini:

» CEO Studio Developer Game MindsEye Percaya Gamenya Gagal Karena Disabotase
» Rockstar Games India Buka Lowongan Buat Play Test Game, GTA 6 Kah?
» Grand Theft Auto VI Mundur Lagi, Dijanjikan November 2026
» Ya Memang Bully 2 Sudah Direlakan, Tapi Tenang Masih Ada Bully Online Nih Guys~
» GTA IV Punya Potensi Dapatkan Remaster, Bisa Rilis Akhir Tahun Ini?

Di level publik, Take‑Two dan Rockstar sebenarnya sudah coba pasang narasi jelas soal AI di GTA 6. CEO Take‑Two, Strauss Zelnick, sebelumnya menyebut bahwa generative AI punya “zero part” alias peran nol dalam pengembangan GTA 6, dan bahwa proyek tersebut tetap bertumpu pada pipeline kreatif tradisional dan tim developer manusia. AI, menurut penjelasannya, lebih dilihat sebagai tools buat efisiensi dan otomatisasi proses, bukan mesin pengganti kreator.

Kalau pakai frame itu, posisi tim Luke dan divisi AI ini sebenarnya lebih ke “mesin di belakang layar” ketimbang sesuatu yang langsung kelihatan dari sisi pemain. Mereka bukan tim yang bikin NPC ngobrol pakai LLM di jalanan Vice City, tapi lebih ke orang‑orang yang bisa bikin pipeline konten lebih efisien, build jalan lebih cepat, dan tool internal lebih enak dipakai ratusan dev. Dengan kata lain, yang mereka kerjain adalah hal‑hal yang bikin produksi game besar kayak GTA 6 bisa jalan lebih smooth, meski nggak pernah nongol di trailer.

Dari sudut pandang itu, keputusan membubarkan tim ini sebelum GTA 6 rilis bisa kebaca sebagai langkah penghematan klasik: potong biaya di area yang nggak kelihatan langsung sama pemain, tapi kerasa banget buat orang dalam. Efeknya mungkin bukan di fitur yang bakal hilang dari game, tapi di hal‑hal seperti kecepatan iterasi, kualitas tooling internal, dan seberapa nyaman tim produksi kerja di fase late dev dan live ops nanti.

Hal yang bikin situasi ini makin menarik adalah kontras sama pernyataan Take‑Two beberapa waktu lalu yang sempat memamerkan betapa pentingnya AI buat masa depan bisnis mereka. Hanya beberapa minggu sebelum kabar ini, eksekutif Take‑Two masih bicara soal bagaimana AI bisa bantu efisiensi dan memperbesar margin, tapi sekarang salah satu divisi AI internal mereka justru disapu bersih. Buat sebagian orang, hal ini terasa agak kontradiktif: di presentasi ke investor, AI disebut masa depan; di lapangan, tim AI dibubarkan.

Buat industri, ini jadi semacam lampu kuning. Di permukaan, sukses atau tidaknya GTA 6 mungkin tetap akan diukur dari seberapa gokil dunia, story, dan penjualannya, bukan dari siapa yang bikin tooling di belakang layar. Tapi buat orang‑orang yang peduli ke masa depan R&D AI di game, bubarnya tim kayak Luke bisa dibaca sebagai sinyal bahwa riset dan infrastruktur jangka panjang tetap gampang banget dikorbanin demi target keuangan jangka pendek.

Di tengah iklim kayak gini, jaringan profesional dan solidaritas komunitas kelihatan jadi lifeline penting. Dari nada komentarnya, banyak yang percaya kalau skill set seperti yang dimiliki tim Luke justru makin relevan, entah di studio besar lain, di raksasa cloud, atau mungkin di gelombang studio indie baru yang butuh tools biar bisa bikin game lebih efisien dan berkelanjutan. Dengan kata lain, meski pintu di Take‑Two sudah tertutup, pintu di tempat lain seharusnya lagi banyak‑banyaknya kebuka buat mereka.